{"id":4054,"date":"2024-05-24T21:23:23","date_gmt":"2024-05-24T19:23:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.idhc.org\/agenda\/pueblos-indigenas-y-contratacion-publica-socialmente-responsable-posibilidades-y-estrategias-de-aplicacion-del-convenio-169-oit\/"},"modified":"2024-05-28T12:08:05","modified_gmt":"2024-05-28T10:08:05","slug":"pueblos-indigenas-y-contratacion-publica-socialmente-responsable-posibilidades-y-estrategias-de-aplicacion-del-convenio-169-oit","status":"publish","type":"agenda","link":"https:\/\/www.idhc.org\/es\/agenda\/pueblos-indigenas-y-contratacion-publica-socialmente-responsable-posibilidades-y-estrategias-de-aplicacion-del-convenio-169-oit\/","title":{"rendered":"Pueblos Ind\u00edgenas y contrataci\u00f3n p\u00fablica socialmente responsable: posibilidades y estrategias de aplicaci\u00f3n del Convenio 169 OIT"},"content":{"rendered":"<p>El Convenio 169 OIT fue ratificado por el estado espa&ntilde;ol el 2007, formando parte de su ordenamiento jur&iacute;dico y, por tanto, de obligado cumplimiento.<\/p>\n<p>La vulneraci&oacute;n de derechos reconocidos en &nbsp;Convenio est&aacute; directamente relacionada con las empresas transnacionales, las cuales causan impactos sociales y ambientales irreversibles en territorios ind&iacute;genas que provocan una grave situaci&oacute;n de emergencia clim&aacute;tica, alimentar&iacute;a, ambiental y energ&eacute;tica para los pueblos que los habitan y para la sostenibilidad del planeta.<\/p>\n<p>En el marco de la coherencia de las pol&iacute;ticas p&uacute;blicas, queremos poner el foco en el cumplimiento efectivo de los convenios internacionales ratificados por el Estado espa&ntilde;ol como es el Convenio 169 OIT. Par ello resulta necesaria una contrataci&oacute;n p&uacute;blica social y ambientalmente responsable, que garantice el cumplimiento de los derechos humanos por parte de las empresas que contrata la administraci&oacute;n.<\/p>\n<p>Reconociendo las limitaciones del marco normativo de la contrataci&oacute;n p&uacute;blica vigente, como un marco legal que responde a otros principios y orientaciones, la acci&oacute;n empresarial no queda exenta del cumplimiento de los derechos humanos, un reto que queremos abordar en este webinar.<\/p>\n<p>Analizaremos y exploraremos las v&iacute;as de incorporaci&oacute;n del C169 OIT, y espec&iacute;ficamente la Consulta Libre Previa e Informada como un requisito de cumplimiento de derechos para la contrataci&oacute;n p&uacute;blica responsable. Y conoceremos buenas pr&aacute;cticas que pueden servir de modelo para la contrataci&oacute;n p&uacute;blica.<\/p>\n<p>El webinar se realizar&aacute; por Zoom a trav&eacute;s de el siguiente enlace:&nbsp;<a href=\"http:\/\/bit.ly\/poblesindigenes\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">http:\/\/bit.ly\/poblesindigenes<\/a>&nbsp;y tambi&eacute;n se retransmitir&aacute; en directo por Youtube:&nbsp;https:\/\/youtu.be\/63p4St-n638.<\/p>\n<h2>Programa<\/h2>\n<p><strong>Bienvenida<\/strong><br \/>\nDavid Llistar, director de Justicia Global, Ayuntamiento de Barcelona<\/p>\n<p><strong>Presentaci&oacute;n<\/strong><br \/>\nOlga&nbsp;Cebada,&nbsp;alterNativa&nbsp;Intercanvi amb Pobles Ind&iacute;genes&nbsp;<\/p>\n<p><strong>El C169 OIT y la Consulta Previa como Derechos Colectivos<\/strong><br \/>\nRaquel&nbsp;Irigoyen, profesora y doctora en Derecho, Pontificia Universidad Cat&oacute;lica de Per&uacute; e Instituto Internacional de Derecho y Sociedad<\/p>\n<p><strong>Empresas Transnacionales y Derechos Humanos<\/strong><br \/>\nLuis&nbsp;Rodr&iacute;guez-Pi&ntilde;ero, doctor en Derecho, oficial de la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos<\/p>\n<p><strong>Contrataci&oacute;n P&uacute;blica y Derechos Humanos<\/strong><br \/>\nDaniel&nbsp;Morris, investigador y asesor sobre empresas y derechos humanos, Instituto Dan&eacute;s de Derechos Humanos<\/p>\n<p><strong>Cumplimiento de Derechos Humanos en la Contrataci&oacute;n P&uacute;blica Catalana<\/strong><br \/>\nMaria&nbsp;Arias&nbsp;Montardit, jurista de la Direcci&oacute;n General de Contrataci&oacute;n P&uacute;blica, Generalitat de Catalunya<\/p>\n<p><strong>Debate<\/strong><\/p>\n<p><strong>Conclusiones y cierre<\/strong><\/p>\n<hr \/>\n<div style=\"background: rgb(238, 238, 238); border: 1px solid rgb(204, 204, 204); padding: 5px 10px;\">Este webinar forma parte de un proyecto que tiene por objetivo la incorporaci&oacute;n en e la contrataci&oacute;n p&uacute;blica del Convenio 169 de la Organizaci&oacute;n Internacional de Trabajo, sobre Pueblos Ind&iacute;genas y Tribales. El proyecto, liderado por <a href=\"https:\/\/alternativa-ong.org\/es\/\">alterNativa Intercanvi amb Pobles Ind&iacute;genes<\/a>, con la colaboraci&oacute;n del IDHC, est&aacute; financiado por el Ayuntamiento de Barcelona y de la Agencia Catalana de Cooperaci&oacute;n al Desarrollo.<\/div>\n","protected":false},"featured_media":3904,"template":"","tags":[],"class_list":["post-4054","agenda","type-agenda","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Pueblos Ind\u00edgenas y contrataci\u00f3n p\u00fablica socialmente responsable: posibilidades y estrategias de aplicaci\u00f3n del Convenio 169 OIT - IDHC<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.idhc.org\/es\/agenda\/pueblos-indigenas-y-contratacion-publica-socialmente-responsable-posibilidades-y-estrategias-de-aplicacion-del-convenio-169-oit\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pueblos Ind\u00edgenas y contrataci\u00f3n p\u00fablica socialmente responsable: posibilidades y estrategias de aplicaci\u00f3n del Convenio 169 OIT - IDHC\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"El Convenio 169 OIT fue ratificado por el estado espa&ntilde;ol el 2007, formando parte de su ordenamiento jur&iacute;dico y, por tanto, de obligado cumplimiento. 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